Esta semana, te voy a hablar de un tema que está en boca de todos en el ámbito profesional… el estrés. En la actualidad, es la segunda causa más común por la que se dan bajas laborales y todos hemos…
El Clima organizativo es un concepto que todo el mundo parece conocer, que se tiene clara cuál es su interpretación e, incluso aunque es algo complejo se sabe a qué hace referencia cuando se habla de ello. Pero ¿verdaderamente sabes…
El pasado día 28 de Abril se celebró el día Mundial de la Seguridad y salud en el trabajo, cuyo objetivo fundamental era aumentar la conciencia social, sobre la importancia de trabajar en un entorno donde la seguridad y la…
Esta semana, de vuelta a la rutina para muchos, tras el descanso de la Semana Santa tiene dos días marcados, y en función del tipo de sector en el que este uno u otro serán especiales para ti. El pasado…
Hace unos días celebramos el III Evento Espacio Safeeling, un evento exclusivo para líderes, dónde Martin Brainon ofrece una pequeña muestra de lo que encontrarán en el Programa de entrenamiento Safeeling®. A través de estos espacios, podemos detectar situaciones cotidianas…
Cada día, desde que trabajo en Martin Brainon aprendo sobre la importancia de gestionar el entorno laboral de forma eficaz, porque, de no hacerlo tanto la calidad de nuestro trabajo como nuestra cohesión como equipo de trabajo se vería gravemente…
Hoy voy a hablaros de algo muy especial para nosotros, se acerca el día 5 de abril, día en el que tendrá lugar la ya tercera edición de nuestro Evento Espacio Safeeling. Tras el éxito de las dos primeras ediciones,…
El cambio organizativo es cualquier alteración ocurrida en el entorno de trabajo, y esto influye en toda la organización, es decir, toda la organización tiende a verse afectada por un cambio en cualquiera de sus partes. Este concepto se entiende…
¿Cómo se construye la felicidad en el trabajo? ¿Un empleado feliz es un mejor empleado? El concepto de felicidad es subjetivo y se adapta a la realidad de cada individuo, se puede definir como un estado de ánimo que supone…
Los procedimientos son documentos que existen en todas las organizaciones, que explican como se deben de realizar las actividades, cotidianas y de emergencia, para cumplir con altos estándares de calidad, seguridad o fiabilidad. Pero ¿cómo se puede asegurar el uso…